为积极推动人力资源服务业转型创新，加快培育一批具有专业优势、精细服务、特色产品、创新能力的人力资源服务机构，更好助推产业创新集群建设和现代服务业细分领域高质量发展，根据《苏州市人力资源服务业高质量发展三年行动计划(2023 -2025年)》(苏创新集群办〔2022〕14号)、《关于实施苏州市人力资源服务机构3252培优工程的通知》(苏人保就〔2023〕5号)等文件精神，组织开展了“苏州市人力资源服务业专精特新企业”认定工作。经机构申报、各地推荐、审查评估、社会公示等环节，江苏中融外包服务股份有限公司等80家机构被认定为苏州市人力资源服务业专精特新企业。
为深入持续推进人力资源服务诚信体系建设，充分发挥诚信典型的示范带动作用，营造守法经营、诚信服务的良好环境，根据《关于印发苏州市人力资源服务业高质量发展三年行动计划(2023-2025年)》(苏创新集群办〔2022〕14号)、《关于推进新时代人力资源服务业高质量发展的若干政策措施》(苏人保就〔2022〕2号)等文件精神，组织开展了“2022年度苏州市诚信人力资源服务机构”认定工作。经机构申报、各地推荐、审查评估、社会公示等环节，江苏中融外包服务股份有限公司等48家单位被认定为2022年度苏州市诚信人力资源服务机构。
中融股份将珍视荣誉，持续加强专业素养，不断优化服务水平，以推动人力资源服务业实现高水平服务、高质量发展。秉持不断进取的精神，充分发挥诚信典型的示范引领作用，切实提升依法诚信服务水平，以增强人力资源服务的满意度和获得感。
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